2022年4月以来、Robinhoodは3回目の人員削減を実施：WSJ

取引プラットフォームのRobinhood（HOOD）は、2022年4月以降の3回目のレイオフで、内部の会社メッセージを引用したウォール・ストリート・ジャーナルの報道によると、約150人、正規雇用員の7%を削減しました。

株式、オプション、暗号通貨の取引にこのプラットフォームを利用する同社は、顧客の取引活動の減速に対応するために削減を行ったとWSJは報じています。アクティブなトレーダーの数は、新聞によると、2021年第2四半期の1か月間のピークから1,100万人以下に減少しました。5月の暗号通貨取引量は、同社によると前年比68%減少しました。

Robinhoodは、Kocooからのコメントの要請にはすぐに応じませんでした。

レイオフは、「ボリュームに合わせて調整し、チーム構造をより良く整えるために行われた」と、最高財務責任者のジェイソン・ワーニック氏がWSJにメッセージで語ったと報じられています。

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「私たちは、継続的に協力してどのように業務を行うかにおいて、運用上の優れた能力を確保しています。場合によっては、ボリューム、ワークロード、orgデザインなどに基づいて、チームが変更を加えることもあります」と、広報は新聞に語りました。

同社は、2022年に最初のレイオフで従業員数を9%（約3,800人中340人）削減し、2回目には23%（780人）削減しました。

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シェルドン・リバックによる編集。

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